dailyqra Kontakt
Slik kartlegger du arbeidsflyten og lager en sjekkliste for studioet
Blogg Arbeidsflyt

Slik kartlegger du arbeidsflyten og lager en sjekkliste for studioet

En praktisk fremgangsmåte for å følge en opptaksdag fra klargjøring til levering, finne hullene i rutinene og skrive en kort sjekkliste som passer akkurat ditt studio.

Ingrid Solberg 6 min lesetid

Start med én vanlig opptaksdag

Før du skriver noe som helst, velg én helt vanlig opptaksdag og følg den fra begynnelse til slutt. Ikke den mest hektiske, og ikke den roligste. Ta en dag som ligner på hva studioet gjør oftest. Ta med deg et ark eller en notatapp, og skriv ned hver ting som skjer, også de små tingene du vanligvis gjør uten å tenke.

Mange hopper over dette steget fordi de mener de kjenner rutinene godt nok. Det er sjelden riktig. Når du faktisk noterer, oppdager du at du henter batteriet to ganger, at kortet formateres først etter at kunden har kommet, eller at lydtesten bare skjer når noen husker det.

Skriv i rekkefølge og bruk korte setninger. Du trenger ikke pene formuleringer, bare det som faktisk skjer. Noter også klokkeslett omtrent, slik at du ser hvor tiden går. Dette er råmaterialet til sjekklisten, og jo ærligere det er, desto mer nyttig blir resultatet.

Hvis flere jobber i studioet, be hver person skrive sin egen versjon av samme dag. Forskjellene mellom versjonene viser hvor rutinene er uklare.

  • Velg en typisk dag, ikke en unntaksdag
  • Skriv ned alt, også det du gjør automatisk
  • Noter omtrentlig tid for hvert steg

Del dagen i faser

Når du har en lang liste, del den i faser. For de fleste studioer fungerer fire: klargjøring før kunden kommer, opptak, avslutning og levering. Du kan bruke andre navn, så lenge hver fase har et tydelig start- og sluttpunkt. Flytt hvert notat inn i den fasen det hører hjemme.

Du vil raskt se at klargjøringen ofte er den fasen som har flest løse tråder. Her ligger kamerasjekk, batterier, minnekort, kabler og lyd. Det er også her feil er billigst å oppdage, fordi ingen står og venter på deg.

Se også etter oppgaver som havner i feil fase. Formatering av kort hører hjemme før opptak, ikke midt i det. Opprydding av kabler hører hjemme i avslutningen, og ikke i starten av neste dag. Når oppgavene står i riktig fase, blir rekkefølgen nesten selvforklarende.

Ikke gjør faseinndelingen mer komplisert enn nødvendig. Fire til fem faser er nok. Flere gir bare en tung struktur som ingen orker å følge når det er travelt.

Finn hullene og dobbeltarbeidet

Nå leser du gjennom fasene med to spørsmål: hva blir glemt av og til, og hva gjør vi flere ganger uten grunn? Det første peker på hull, det andre på bortkastet tid. Begge deler skal ut av den ferdige rutinen eller inn i den på riktig sted.

Hull viser seg ofte som ting du bare gjør når du husker det. Reservebatteri, en rask lydtest, kontroll av at kortet er tomt. Sett en strek under alt som har gått galt minst én gang. Det er disse punktene som må på sjekklisten, selv om de virker selvsagte.

Dobbeltarbeid er like vanlig. Kanskje to personer lader batterier uten å vite om hverandre, eller kabler ryddes og rulles ut på nytt samme dag. Bestem hvem som eier hver oppgave, og stryk det som ikke trengs.

Vær edru i vurderingen. Ikke alt som er irriterende er et problem. Prioriter det som kan ødelegge et opptak eller koste kunden tid, og la resten ligge til senere.

  • Hva har gått galt minst én gang?
  • Hva gjør to personer uavhengig av hverandre?
  • Hva kan strykes uten at noe går tapt?

Skriv sjekklisten kort nok til å bli brukt

Nå skriver du selve sjekklisten. Ta én fase av gangen og lag korte punkter som begynner med et verb: lade, formatere, merke, teste. Hvert punkt skal kunne hakes av på få sekunder. Hvis et punkt trenger en forklaring, er det trolig to punkter.

En sjekkliste som tar ti minutter å lese, blir ikke brukt. Sikt mot én side per fase, helst mindre. Sett det viktigste først i hver fase, slik at selv en som har det travelt får med seg det som teller mest. Rekkefølgen skal følge hvordan du faktisk beveger deg i studioet.

Bruk ord som alle i teamet bruker i dagligtale. Hvis dere kaller det «kortet i B-huset», skriv det. Listen skal ligne på studioet, ikke på en håndbok.

Skriv ut listen og heng den der arbeidet skjer. En liste som ligger i en mappe på en maskin, glemmes. En som henger ved arbeidsbenken, blir brukt.

  • Ett verb per punkt, ett punkt per handling
  • Maks én side per fase
  • Bruk studioets egne ord

Test listen på en ekte dag

En sjekkliste er ikke ferdig før den er prøvd. Bruk den på neste vanlige opptaksdag, og gjør bare akkurat det som står der. Ikke fyll ut fra hukommelsen. Hver gang du stopper opp fordi noe mangler eller er uklart, skriver du det ned.

Etter dagen setter du deg ned i ti minutter og går gjennom notatene. Noen punkter viser seg å være overflødige, andre må deles opp, og kanskje mangler det et steg som du først oppdaget da noe gikk skeis. Rett listen med en gang, mens det fortsatt er friskt.

Gjenta dette to eller tre ganger. Etter det er listen som regel stabil, og endringene blir små. Det er et godt tegn: det betyr at den beskriver virkeligheten og ikke en ønsketenkning.

Ta gjerne med en kollega som ikke har skrevet listen. Den som ser den med nye øyne, finner raskt setninger som bare gir mening for forfatteren.

Hold listen levende gjennom høsten

Rutiner endrer seg. Nytt utstyr, nye typer oppdrag og nye folk i teamet gjør at en liste som var riktig i september, kan være litt skjev i november. Sett av et fast tidspunkt, for eksempel første mandag i måneden, til å lese gjennom den og stryke eller legge til.

Høsten byr dessuten på sine egne forhold. Kortere dager gir mer kunstig lys, kalde bæreturer kan påvirke batterier, og fuktig luft kan merkes på utstyr som har stått kaldt. Slike tilpasninger kan være ett eller to ekstra punkter, ikke en ny liste.

Vær nøye med å ta bort gamle punkter når noe ikke lenger trengs. En liste som bare vokser, blir til slutt like uoversiktlig som ingen liste.

Gi én person ansvaret for selve dokumentet, selv om alle bruker det. Da vet alle hvem de skal si fra til, og listen holder seg samlet.

  • Les gjennom listen fast hver måned
  • Legg til sesongpunkter, fjern utdaterte
  • Én person eier dokumentet

Å kartlegge arbeidsflyten handler ikke om å lage et stort system, men om å se hva som faktisk skjer fra klargjøring til levering. Følg én ekte dag, del den i faser, finn hullene, og skriv en kort liste du tør å bruke. Prøv den, juster den, og la den henge der arbeidet skjer. Med det på plass starter hver opptaksdag fra samme faste utgangspunkt.